Glossar / Nachhaltigkeit

Nachhaltigkeit bei VILSA

Unser Leitbild als die Basis unseres Handelns

VILSA fördert sein Mineralwasser aus einer Jahrtausende alten Quelle, die es zu schützen gilt. Die Erhaltung dieser natürlichen Ressource ist nicht allein aus ökonomischer und ökologischer Sicht von existentieller Bedeutung. Als ein familiengeführtes Unternehmen in der vierten Generation, versteht sich die VILSA-BRUNNEN Otto Rodekohr GmbH als die Gemeinschaft aller Menschen, die im Unternehmen arbeiten. Ihnen gegenüber trägt das Unternehmen eine soziale Verantwortung.

Ökonomische, ökologische und soziale Aspekte sind bei VILSA eng miteinander verknüpft und fest in unserer Unternehmensphilosophie verankert. Deshalb werden Geschäftsführung, Marketing und Nachhaltigkeitsmanagement in einem bereichsübergreifenden Steuerungsgremium in unternehmerische Entscheidungen eingebunden. Unsere Aktivitäten bündeln wir in fünf zentralen Handlungsfeldern:

Inhaltsverzeichnis

Ökologisches Handeln

VILSA setzt sich für einen verantwortungsvollen Umgang mit der Mineralwasserquelle und den natürlichen Ressourcen ein. Ziel ist es, nur so viel Mineralwasser zu entnehmen, wie sich auf natürlichem Weg neu bilden kann, um die Quelle langfristig zu erhalten.

Die Quelle ist für VILSA die Grundlage natürlich reinen Mineralwassers.Deshalb engagieren wir uns unter anderem für den Schutz des Einzugsgebiets unserer Quelle, unterstützen Maßnahmen wie Umweltprojekte, die Biolandwirtschaft und die Aufforstung von Waldgebieten.

Ökonomisches Handeln

Der Leitgedanke unseres wirtschaftlichen Handelns ist es, langfristigen Nutzen für alle Beteiligten zu schaffen. Dazu arbeiten wir mit regionalen Partnern zusammen, investieren in Mehrweg- und Verpackungslösungen wie das VILSA NIX-PACK und entwickeln unsere Produktions- und Logistikprozesse kontinuierlich weiter, um Ressourcen effizient einzusetzen. Dazu gehören die Herstellung von Flaschen aus recyceltem PET (rPET) ebenso wie die Rückführung und Wiederverwertung von Einweg- und Mehrwegflaschen.

Soziales Handeln im Sinne der Gesellschaft

Lebenslanges Lernen ist für ein Unternehmen wie für Mitarbeiter und Verbraucher die Grundvoraussetzung für wichtige Einblicke in ökologische und ökonomische Zusammenhänge. Weiterbildung und Gleichberechtigung unter den Mitarbeitern gehören bei VILSA deshalb genauso zum Engagement für ein gerechtes soziales Handeln, wie die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit der Region, die Qualitätssicherung der Produkte und Workshops mit Schülern aus der Umgebung.

Corporate Social Responsibility

Wenn ein Unternehmen durch sein Handeln auf Grundlage der drei Säulen ökologischer, ökonomischer und sozialer Nachhaltigkeit die Zukunft aller sichert, nennt man das Corporate Social Responsibility (CSR). Und deshalb gehörte VILSA bereits zweimal zu den Finalisten des CSR-Preises des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales.